为配合我院干部轮换制度，也为通讯部充实新的力量，同时对原有部员起到促进作用。决定每学期开学一个月内对通讯部的成员进行轮换，先制定通讯部成员轮换制度。

一、通讯部成员如有下列情形之一者，则勒令其退出通讯部。

1.部内开会连续两次未到且无正当理由者给予警告。若警告后仍然开会不到者。

2.工作不认真，作风散漫，在规定时间内没能完成指定工作或出现重大错误次数达到两次以上者（含两次）者。

3.每学期期末考试有一科不及格（含一科，不含选修）者。

4.每学期期末综合测评分数低于60（乘权重系数为9分）者。

二、通讯部纳新成员应具备下列要求：

1.部基本工作职能、热爱通讯工作，对待工作负责认真，有为他人服务的奉献精神。

2.有团队协作精神，能够和通讯部部员共同合作。

3.有能力独立完成通讯部相应工作。

4.学习成绩好，不及格科目不可多余一科（不含选修课），每学期期末综合测评分数不低于60分（乘权重系数9分）

5.积极参加校、院组织的各项活动，在普通学生只能够起到积极表率作用。

满足以上条件者可以向通讯部部长或副部长提出申请，初步审查合格后向辅导员请示，进而对申请入部者进行考察（考察期为一个月），考察确认后予以接收。

信息工程学院通讯部